W ostatnim czasie spore kontrowersje wzbudza zagadnienie podatek od napiwku. Kto musi go opłacić? Czy obowiązek spoczywa na kelnerze czy na pracodawcy? Co na to organy skarbowe i ZUS? W ostatnim czasie w Rzeczpospolitej ukazał się artykuł zawierający komentarz dr. Piotra Sekulskiego dotyczący tego zagadnienia.
W artykule dostępnym pod niniejszym linkiem znajdziemy sporo ciekawych informacji dot. zagadnienia „podatek od napiwku”. Przez kogo taki podatek jest opłacany? Czy pracodawca ma obowiązek go odprowadzania? Jak w takim wypadku wygląda kwestia ZUS? Zachęcamy do lektury.
dr Piotr Sekulski, doradca podatkowy
„Takich napiwków nie da się ukryć przed fiskusem. Zawsze zostaje po nich ślad w papierach. A skarbówka nie ma wątpliwości, że napiwek jest przychodem kelnera, od którego należy jej się podatek (…)W obu wariantach podatek jest rozliczany według skali. Wynosi więc 12 albo 32 proc. (…) ”
dr Piotr Sekulski, doradca podatkowy
„(…) Generalnie jednak firmy wolą drugi wariant opodatkowania, bo nie mają dodatkowych obowiązków i nie ponoszą odpowiedzialności za prawidłowe rozliczenie (…) Ta zasada obowiązuje także przy płatnościach mobilnych. Jeśli środki przekazane kartą albo za pomocą aplikacji idą do wspólnej puli i zarządza nimi restauracja, jest to przychód z pracy/zlecenia. Jeśli od razu idą na konto kelnera (restauracja w to nie ingeruje), mamy przychód z innych źródeł (…) ”
Jeżeli zastanawiasz się jak rozliczyć swoje przychody, czy jako pracodawca musisz odprowadzić zaliczki, jak w Twoim przypadku wygląda podatek od napiwku, zapraszamy na www.outsourced.pl .
